PMIのマネジメント・ソリューションの価値は、企業の中の「人」を基軸にした仕組みを提供することにあります。
私たちが提供する「人材マネジメント／組織マネジメント」に関するコンサルテーションは、単なる解決策の提供で終えることはありません。
常に人の学習と成長を促す事を意図しています。従って、企業個々の問題の本質を把握し、確実な問題解決策と、企業の中で確実に運用される仕組みを導入することまでをコンサルティング・ソリューションの範囲として捉えています。
また、これらの仕組みは全てにおいて、人が管理・運用し、更なる改善を加えることで、問題解決を可能にします。
おもな実績
経営戦略を担う「真のプロフェッショナル」を育成するキャリア開発制度の導入（サービス業）
ハイパフォーマーから抽出したコンピテンシーディクショナリーの活用による全社員能力底上げの実現（サービス業）
マネジメント層の強化に向けた、PDCAサイクルに基づく人材マネジメント強化プログラムの実行（流通業）
